12月8日晚18:00，共青团浙江省委副书记朱斌老师应邀为启明学院2012年学生骨干培训班作《学生干部可持续发展的方法论思考》的专题讲座。培训班全体学员及校院两级学生干部共近千名同学聆听了讲座。
     朱斌副书记从他自身成长和学生干部工作的经历出发，结合丰富的实践案例剖析，阐述了学生骨干如何实现可持续发展。他认为，学生干部的经历，不仅能增强一个人的能力，并且可以使其精神丰满、心灵丰富。学生干部要树立四种意识：一是政治意识，学生干部应该较其他同学更关注时事新闻，积极对社会现象进行思考并提出自己的观点；二是服务意识，学生干部应该树立服务意识，积极服务同学，并且在服务同学中更好地锻炼自己；三是进取意识，学生干部应该在工作和生活中积极进取，提升自我素质；四是表达意识，这要求学生干部在讲话和表达中要胆大心细，突出重点，体现特色。同时，学生干部要处理好四对关系：工作与学习的关系，活动效应和效果的关系，班级事务和班外事务的关系，活动形式和活动内容的关系，这要求学生干部应具有较好的组织策划、协调管理、统筹兼顾等能力。最后，他希望学生骨干要加强学习，提升修养，脚踏实地，学会分享、学会放弃、学会感恩、学会宽容，努力做一个学习型的、有人文素养的、思考型的、快乐的、实干型的学生干部。
     整场报告会，朱斌副书记引经据典、娓娓道来、案例生动，赢得了学生干部的阵阵掌声，在场的学生干部更是听得聚精会神，深受启发。大家普遍认为：这不单单是在教育大家如何做好学生干部工作的事，很大程度上也在教导大家如何做人。我们只有不断思考，不断追求，不断探索，努力做一个实干快乐的人，才能收获一个有意义的大学四年。