为深入贯彻落实党中央、国务院以及浙江省关于高校毕业生就业创业工作的重要决策部署和2025届全国高校毕业生就业重点工作推进会议精神，切实推动学院2025届毕业生春季促就业攻坚行动，加快推进毕业生更高质量就业，4月10日下午，中国计量大学“千企万岗·职引未来”在启明活动中心B106顺利举办2025届“生物、食品、药学、材料、化学类”毕业生专场招聘会。

前期，生命学院、材化学院通过发布招聘会公告，联系地方人社局，动员合作企业、校友企业等方式，摸排企业用人需求及学生就业意向，筛选出共47家来自浙江、湖北、贵州、江苏等地的行业内优质企业参会，涵盖制造业、批发和零售业、科学研究和技术服务业等行业，涉及管培生、质量工程师、工艺工程师、生化检测员等共计1400余个岗位需求，为学生提供了丰富的就业机会。

招聘会现场人头攒动，热闹非凡，浙江中环检测、九安检测更是排起了长长的队伍，毕业生手持简历与企业招聘负责人深入交流，介绍自己的学业背景、实习实践经历以及获奖情况，同时向企业HR详细了解岗位职责、晋升通道及企业文化。绍兴康健材料科技有限公司招聘负责人林雅慧表示：“中国计量大学的学生专业能力、实践素养和沟通能力都非常不错，因此我们每年都从中国计量大学招聘数名毕业生，作为储备干部培养。”

生命学院党委书记黄建湖、副书记黄旭辉，材化学院党委书记毛锡锋、副书记赵海莹，以及学院专业负责人、班主任、辅导员等深入招聘会现场走访，与用人单位就人才培养、招聘需求、校企合作等情况进行了深入交流，同时老师们亲切询问毕业生们的求职意向和应聘情况，鼓励毕业生抢抓机遇实现就业。

为提升学生求职竞争力，招聘会还特别设立了“生涯规划站”，由资深大学生就业创业指导专家，质量与标准化学院党委副书记吴昕现场为毕业生提供简历优化、面试技巧、行业趋势分析等一对一咨询服务。现场学习氛围浓厚，学生积极参与，反响热烈。

为唤醒低年级学生生涯意识，树立正确就业观，学院还把低年级学生的就业指导课“搬进”招聘会，开展“沉浸式”体验教学。让低年级学生提前体验求职面试，查看企业岗位需求和录用条件，学习简历面试技巧，对标目标岗位，从而有针对性提升自己的相关能力素质。22材料4班任美泉感慨：“这堂就业指导实践课让我看到了自己的不足，接下来的学习实践过程中，我会更加积极主动参与学科竞赛，注重自己在专业动手能力方面的培养。”

据悉，本次招聘会共有700余名学生参加招聘会，线上线下共投递简历近500余份，达成初步就业意向40余人次。接下来，学院将积极响应教育部“春季促就业攻坚行动”号召，抢抓春季促就业工作关键期，持续深化“访企拓岗”行动，持续深挖岗位资源，不断优化就业指导服务，全力助推2025届毕业生更加充分、更高质量就业。